ISO-certifieringar stärker Xameras redan starka interna kvalitetskontroller

”Med två ISO-certifieringar visar Xamera sina kunder att de är en kvalitativ part att jobba med som har en hög intern kvalitetskontroll och ett bra miljöfokus.”  I ett led till att bli Sveriges bästa rekryteringsbolag har Xamera ISO-certifierat sin organisation, de har fått certifiering i två olika standarder ISO 9001 som är en kvalitetsstandard och ISO14001 som är en miljöstandard.  – För att bli certifierad behöver man uppfylla vissa formkrav

Read More

Globala mjukvaruföretaget SignUp Software förbereder för sitt andra talangprogram tillsammans med rekryteringsföretaget Xamera

SignUp Software startar upp talangprogram tillsammans med Xamera. ”För oss är talangprogrammet inte bara ett vinnande koncept utan en nödvändighet att ha för att kunna växa i den takt vi vill”.   SignUp Software är ett snabbväxande mjukvarubolag med fokus på elektronisk fakturahantering. Nu har bolaget precis startat sitt talangprogram tillsammans med Xamera för att hitta nya talanger och rekrytera personal. Genom att utse en Program Lead som ansvarat för företagets Talent

Read More

Närvaro och synlighet på universitetens event möjliggör en tidig och personlig kontakt och skapar den första bryggan mellan studentlivet och arbetslivet

Agnes Frost har jobbat med marknadsföringen mot studenter på Xamera sedan 2020 och är idag studenteventkoordinator. Hon har koll på alla Universitetsevent, vad för aktiviteter som är populära och vilka föreningar som är aktuella.  – Att vara närvarande och synlig på universitetens olika event skapar en trygg och personlig första kontakt, säger Agnes Frost.  Hon beskriver arbetet som sitt drömjobb.  – Jag gillar blandningen av det sociala och eventplanering som

Read More

Ideella organisationen Solrosbuss hämtar upp människor på flykt från kriget i Ukraina och bistår med det som behövs på plats i Sverige.

Jan är en av initiativtagarna till den ideella föreningen Solrosbuss som är en sammanslagning av en engagerad busschaufför och en driven företagare som tillsammans byggt en fungerade hjälporganisation. Han berättar att det finns många olika sätt för företag och privatpersoner att engagera sig på.   – Alla kan inte engagera sig lika mycket man alla har något de kan bidra med, säger Jan Brugård.  De hittills arrangerat sex stycken resor med

Read More

En frisk arbetsplats är en bra arbetsplats: vi tar tempen på Xameras medarbetare med Winningtemp!

Xamera har sen i november använt sig av plattformen Winningtemp som kontinuerligt mäter medarbetarnas mående. Att få reda på hur medarbetarna mår är ett av Xameras alla steg för att bli Sveriges bästa rekryteringsföretag.   – Det är ett otroligt bra transparent verktyg som ger oss en inblick i vad som fungerar bra i realtid och vilka eventuella förbättringar som kan behövas, berättar Axel Eriksson, HR-och kvalitetschef på Xamera.  Winningtemp är plattformen

Read More

Vägen till drömjobbet tillsammans med Xameras Talangprogram – två kandidater berättar resan dit.

– En kompis tipsade mig om att gå via rekryteringsföretaget Xamera och då valde jag att kontakta dem och snart börjar jag min anställning, berättar Marcus Dahlberg Lordh. Marcus ska i mars gå Xameras Talangprogram tillsammans med en av våra talangprogramsanslutna kunder.     Marcus har studerat på Karlstads universitet och tagit sin examen i IT Affärssystem och projektledning. Han valde därför att gå Xameras Talangprogram för att få en så bra

Read More

Xameras hemlighet för snabb tillväxt ligger i rätt medarbetare och personlig utveckling

– Redan på första intervjun kände jag att Xamera var arbetsplatsen för mig, säger Neda Aljawad, säljare på Xamera. Tidigare har hon arbetat med direktförsäljning men kände trots att hon var försäljningschef att något saknades.   Neda har jobbat på Xamera i drygt en månad och trivs på sin nya arbetsplats. Kombinationen utmaning respektive hjälpsamt team är något hon lyfter i sin beskrivning av sin första tid hos Xamera.   – Jag

Read More

Rekryteringsbolaget Xamera ger sina unga talanger det lilla extra genom unik karriärplan

Snart erbjuder Xamera sina unga talanger en Karriärplan som ska ge en tydlig och personlig plan för hur man hamnar hos rätt arbetsgivare utan att tumma på sina egna krav. Karriärplanen är till för att lyfta fram ambitiösa förmågor och planeras att lanseras under våren 2022.     Rekryteringsbolaget Xamera har i ett led för att göra sin träffsäkerhet ännu större skapat möjligheten till en unik karriärplan för de unga talanger som väljer företaget som representant.   – Vi har sedan innan kunnat erbjuda Karriärsamtal med våra kandidater och snart kommer vi även kunna

Read More