För Jetshop är långsiktighet en viktig faktor i en rekrytering: ”Vår värdegrund och Xameras affärsmodell och nisch går bra ihop”
Tag Archives: artikel
Jimmy Holler på Epiroc gillar samarbetskänslan som rekryteringsföretaget Xamera ger åt kunder ”Deras sätt att hitta kandidater som är Top Notch är unikt”
Xameras snabba rekryteringsprocess uppskattas av Lantmännen Agroetanol, som har anlitat rekryteringsföretaget Xamera i mer än fem år. Här får du reda på hur vi arbetar!
Nu erbjuder vi på Xamera certifierade personlighetstester. Dessa certifierade personlighetstester höjer vår kvalitetsnivå. De är ett verktyg att erbjuda våra kunder och kandidater i vår resa att bli Sveriges bästa rekryteringsbolag!
Det globala företaget Epiroc med 14 500 anställda runt om i världen väljer att rekrytera sina mjukvaruutvecklare via rekryteringsföretaget Xamera. – Vi har använt Xamera ett 30-tal gånger och är väldigt nöjda med vårt samarbete, säger Lars Eriksson, R&D manager ADS automation.
IT-konsultbolaget Cybercom med 1 350 anställda väljer att rekrytera mjukvaruutvecklare till Linköpingskontoret via Xamera som rekryteringsbolag. Något de har gjort under en längre period. – Att attrahera nya medarbetare är avgörande för att få företaget att utvecklas framåt, säger Cybercoms sitechef, Karl Lindau.
Stefan Wånggren är VD på företaget Contica AB och väljer rekryteringsbolaget Xamera när de söker nya medarbetare. – Xamera har två viktiga ben som gör att deras rekrytering fungerar. De har nära kontakt med skolorna och de är oerhört lyhörda på vad vi söker, säger Stefan Wånggren.
Vi har samarbetat med andra rekryteringsbolag, men tycker att Xamera har hittat flest rätt, säger Ola Pettersson, Manager platform development på Epiroc.
Cendio AB har vid flertalet gånger använt rekryteringsföretaget Xamera för att hitta rätt programvaruutvecklare. En process de beskriver som otroligt viktig för att få företaget och de anställda att utvecklas.