Dag: 9 april, 2024

Konsten att hitta rätt kompetens, snabbt och långsiktigt!

Arbetsmarknaden, särskilt inom industrin och tekniksektorn, står inför utmaningen att säkra rätt kompetens för sina behov. Traditionellt sett har företag haft två huvudsakliga alternativ: att rekrytera permanent personal eller att ta in konsulter för specifika projekt eller uppgifter. Båda alternativen har sina fördelar och nackdelar, men måste vi verkligen välja mellan snabbhet och långsiktighet?

Kicka på frågorna för svar

Vi använder cookies för att se till att vi ger dig bästa möjliga upplevelse på vår hemsida. Om du fortsätter att använda den här webbplatsen kommer vi att anta att du godkänner detta. Läs mer i vår integritetspolicy.

Jag vill bli matchad!

Vill du komma i kontakt med oss direkt?

Gå till vår kontaktsida där du hittar kontakter för respektive kontor här.